Решение Госдумы
Депутаты отклонили предложенную правительством поправку в Трудовой кодекс, которая позволяла бы уведомлять работников об увольнении в электронном виде.
Аргументы парламента
В парламенте указали, что уведомление об увольнении и передача всех документов должны происходить лично и под роспись: по мнению депутатов, только такой порядок гарантирует полную защиту трудовых прав.
Что предлагалось ранее
Изначально предложение предусматривало, что электронное предупреждение о предстоящем увольнении (в связи с ликвидацией организации или сокращением численности или штата) будет считаться врученным с момента его размещения в личном кабинете на платформе «Работа в России». Эту инициативу поддерживали профсоюзы и работодатели.
