Новая стажировка для выпускников: официальный трудовой договор, оплата и больничный

С 1 марта 2027 года стажировка для выпускников вузов и колледжей оформляется как трудовой договор с оплатой, включением в трудовой стаж и правом на больничный. Закон не распространяется на госслужбу и некоторые профессиональные стажировки.

Вступивший в силу закон вводит в законодательство отдельный вид трудовой деятельности — стажировку для выпускников колледжей и вузов. Новая норма начнёт действовать с 1 марта 2027 года и позволит молодым специалистам получать первый опыт официально.

«Сегодня стажировка – это серая зона… Законопроект вносит ясность: стажировка становится полноценным трудовым договором с оплатой, стажем и больничным», — депутат Госдумы Дмитрий Скриванов

Что получат выпускники

  • официальное трудоустройство под руководством наставника;
  • оплата труда;
  • включение периода стажировки в трудовой стаж и право на больничный лист.

Кого не затронет закон

  • госслужащих и муниципальных служащих;
  • стажировки, связанные с охраной труда и допуском к профессиональной деятельности — для них сохраняются прежние нормы.

Нововведение призвано вывести стажировки из «серой зоны» и сделать первый профессиональный опыт более прозрачным и защищённым для молодых специалистов.