С февраля 2027 года вводится новый ГОСТ для руководителей: требования к постановке задач, обратной связи и профилактике травли

Что изменится с запуском ГОСТа.

С февраля 2027 года в России заработает новый ГОСТ для руководителей. Им рекомендуют четко ставить задачи, давать обратную связь, не допускать травлю и дискриминацию и не злоупотреблять властью.

А как у вас с психологической безопасностью на работе?