В России введён ГОСТ об уважительном отношении к сотрудникам

Новый ГОСТ об уважении к сотрудникам вступил в силу: с 1 февраля 2027 года работодатели обязаны не перегружать работников, не допускать буллинг, мотивировать и ясно объяснять задачи, а чаще общаться с командой.

Новый ГОСТ об уважительном отношении к сотрудникам в России

С 1 февраля 2027 года работодателям рекомендуется не перегружать сотрудников, не буллить, мотивировать и чётко объяснять задачи, а чаще общаться с командой.

Следите за обновлениями и не забывайте сообщать новости через официальный канал, чтобы быть в курсе изменений.